Druk van onderuit om “onwerkbaar” werk en druk van bovenaf te counteren

Op 21 maart betoogden 15.000 mensen uit de zorgsector in Brussel tegen de onderbezetting en de hoge werkdruk. (Foto Solidair, Karina Brys)
Op 21 maart betoogden 15.000 mensen uit de zorgsector in Brussel tegen de onderbezetting en de hoge werkdruk. (Foto Solidair, Karina Brys)

Commentaar toevoegen

You must have Javascript enabled to use this form.

Reacties

Het zou beter zijn indien de alle sectoren te samen betoogden tegen de wet Peeters .het zou meer aandacht brengen dan nu en dan eens een sector van paar duizend mensen deze verspreide kleine acties die de vakbonden af en toe opzetten tijdens het jaar leveren niets op . Alle sectoren te samen een massa waar de regering en patronen niet naast kunnen kijken. Idem voor staakacties eendracht maakt macht .
Werkbaar werk??? Bij ons op de gemeente haalt men het restafval, het huisvuil dus, op met 1 persoon achter de wagen. Ze wisselen elkaar wel af maar toch. Dit is voor mij moderne slavernij. Langer werken? Wie kan dit nu blijven bolwerken? Zakken tot 30 kg en meer. Stel u voor dit tot 67 jaar.
Verplicht de grote bedrijven vanaf 50 werknemers om voor burn-out te betalen: niet één (1) luttele maand gewaarborgd loon, maar een volledig jaar, 12 maanden. Dan pas zullen ze ophouden met de werknemers uit te persen tot ze burn-out zijn en de maatschappij, het riziv, er te laten voor opdraaien. Dit kan perfect door het riziv de mogelijkheid te geven om verhaal uit te oefenen tegen de werkgever om in geval van burn-out tot 11 maanden uitkeringen aan het riziv te doen terugbetalen.
Zeer juist geformuleerd want die grote bedrijven richten op menselijk vlak dikwijls veel schade aan en steeds ontspringen ze de dans!!! Ik kan er van meespreken en zou er een boek vol van kunnen schrijven!! Ze doen maar met de mensen maar worden nooit ter verantwoording geroepen. Waarom doet een mens mekaar zoveel leed aan? Allemaal voor dat geld en omdat veel nog niet genoeg is? Op een gegeven moment laten we hier alles achter , men zou zich meer moeten afvragen ; hoe​ laat ik het achter? Meestal niet om fier op te zijn. Hoe kan je op zulke manier een warme samenleving verwezenlijken? Op dat gebied zijn we nog verre van ontwikkeld. Ooit zegde iemand tegen mij : je hebt het mensDOM en het dierenRIJK , stof tot nadenken....

Het rommelt in de Duitse luchthavens. In alle grote luchthavens werd op 15 januari gestaakt met als inzet de loononderhandelingen voor de ongteveer 23.000 werknemers. De vakbond ver.di eist 20 euro per uur. Vooral de veiligheidsagenten die de passagiers, de vracht en de bagage controleren verdienen vandaag een stuk minder. Het artikel hieronder komt van de website van de vakbond ver.di.

In Frankrijk en België groeit de beweging  van de gele hesjes. De Franse president Emmanuel Macron probeert sinds midden november en het begin van de beweging tijd te winnen. Het jongste voorbeeld: een groot „nationaal debat” dat een anwtoord zou bieden op de verzuchtingen van de woedende werkers. Maar de gele hesjes trappen ook deze keer niet in de val.

In de volgende regering wil de N-VA absoluut de minister van Onderwijs leveren. Die moet dan een hervorming doorvoeren die ons wegleidt van het emanciperend onderwijs dat gelijkheid nastreeft.

Honderd jaar geleden maakte de “bloedige week” in Berlijn een einde aan de hoop op een andere maatschappij in Duitsland. Op 15 januari 1919 werden Rosa Luxemburg en Karl Liebknecht, twee van de belangrijkste leiders van de opstand, om het leven gebracht. Een gebeurtenis die de deur openzetten voor de opkomst van het fascisme.

“Waarom zou een bedrijf dat winst maakt moeten besparen?” Dat de aangekondigde herstructurering en besparing bij Proximus als onvermijdelijk wordt voorgesteld, gaat er bij Michaël Lembregts niet in. Lembregts werkt al 15 jaar bij Proximus en is hoofdafgevaardigde voor ACOD.

“Wij spijbelen niet, we vechten voor onze toekomst.” Dat was de boodschap van de meer dan drieduizend scholieren die donderdagmorgen een dagje school oversloegen om in Brussel hun stem te laten horen voor het klimaat. En wat voor een stem!

PVDA-volksvertegenwoordiger Raoul Hedebouw reageerde onmiddellijk toen het (anti)sociale plan bij Proximus werd aangekondigd: “Dit is werkelijk onaanvaardbaar. Digitalisering moet dienen om het werk lichter te maken, niet om 2000 mensen op straat te zetten.” Als we naar de winstcijfers kijken, kunnen we gerust stellen dat het hier om beursgericht ontslag gaat. We kunnen ons bovendien vragen stellen bij de rol van de overheidsvertegenwoordigers bij Proximus.

Nora García Nieves was een van de voortreksters van de historische vrouwenstaking van 8 maart 2018 in Spanje. In september bracht ze op ManiFiesta het succesverhaal van de staking. De Spaanse vrouwen inspireren ook ons om van 8 maart een echte strijddag voor vrouwenrechten te maken.

Op 1 januari vierden de Cubanen feest. Zestig jaar geleden verdreven ze dictator Batista. Deze keer vierden ze de revolutie temidden een belangrijke bevraging, want Cuba is klaar voor een nieuwe grondwet en elke Cubaan kan eraan meewerken.

Wat onmogelijk leek, kregen de fastfoodwerkers, gezondheidswerkers, schoonmakers en leraars voor mekaar. In de staten Californië en New York wordt het wettelijk minimumuurloon alvast verdubbeld van 7,25 dollar naar 15 dollar. Vakbondsman Nicholas Allen vertelt over die inspirerende strijd.